今年以来，相城区应急管理综合行政执法以精准执法年为主线，围绕年度计划执法检查、“四项”执法行动、季度专项执法检查等工作，深化精准执法，提升能力建设，强化优质服务，积极稳妥做好应急管理综合行政执法工作。

深化精准执法，优化营商环境

围绕执法对象、内容、方式、处罚“四个精准”，深化“精准执法+优质服务”，结合计划执法、专项执法检查等工作，将严格执法与指导服务相结合，寓服务于执法之中，深度服务企业发展。

在制定执法计划时，将重点行业、重点领域、工伤事故多发的70余家企业作为年度区级重点执法检查对象；执法过程中严格落实“三位一体”执法工作模式，推行“说理式”执法，既依法惩处各类安全生产违法行为，也全面推动执法对象提升自主安全管理水平。

同时，结合辖区内企业现状，制定2023年度指导服务企业计划，成立8个指导服务小组，围绕帮助企业建立健全安全生产规章制度、应急预案体系、开展安全培训、隐患排查等方面，进行指导服务，督促企业严格落实安全生产主体责任，增强防控安全风险和应急处置能力。

严格制度规范，提升执法质量

在执法过程中，严格落实行政执法“三项制度”，行政处罚案卷均落实法制审核，重大处罚案件均提请局党委集体讨论。围绕文书制作、证据收集、处罚依据等方面，定期开展网络案卷巡查；由局法制审核部门牵头，邀请法律顾问，组成行政执法案卷评查工作小组，对全区各版块行政执法案卷进行全覆盖评查，指导执法办案人员提升办案能力水平，促进执法能力提升。

强化执法信息化建设，按标准配置使用可视化执法装备，综合利用各类执法信息化系统，提升执法规范化、精细化、信息化。同时，针对不同阶段的工作事项及要求，每周印发执法系统周报，研判执法情况，通报执法数据，提出工作要求，促进工作提升。

大力开展练兵、培训，提升执法能力

去年四季度以来，针对一线执法人员法律法规知识基础弱，执法水平不够高，检查发现和指导整改问题隐患能力不强的实际，以安全生产法律法规等知识的掌握为抓手，围绕年度重点工作和新修订颁布的《江苏省安全生产条例》《工贸企业重大事故隐患判定标准》等内容，每季度开展执法理论考核和实操练兵活动，有效促进执法人员能力水平提升。

同时，针对全区应急管理综合行政执法队伍现状，依托常熟理工学院，围绕询问调查及笔录制作、执法检查要点等方面，结合廉政教育、军事训练等内容，开展全区应急管理执法业务培训班2期，进一步提升执法人员政治素养和履职能力。此外，为树牢局新进人员法治思想，提升依法履职的能力，局办公室（法治宣教科）围绕学习习近平法治思想、法律法规的适用、危化品监管注意事项等内容，制定培训计划，对局2023年度新进人员开展专门培训，帮助新进人员迅速适应应急管理工作。（苏春）